Lo stress è cresciuto durante la pandemia COVID-19, eppure anche il livello di impegno (engagement) delle persone al lavoro è cresciuto: 𝒄𝒐𝒔𝒂 𝒄𝒊 𝒊𝒏𝒔𝒆𝒈𝒏𝒂 𝒕𝒖𝒕𝒕𝒐 𝒒𝒖𝒆𝒔𝒕𝒐? e cosa possiamo fare, come manager, dirigenti, consulenti?
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Gallup top 7 – 2021 (1): La “grande dimissione” è piuttosto il “grande malcontento”
Cosa ci dice il fenomeno delle “Grandi Dimissioni” che è un trend ormai consolidato in tutto il mondo? Ne parla Gallup in un suo articolo. È ora che le aziende si facciano carico di rendere il proprio lavoro un’esperienza positiva e di ben-essere integrale per i propri collaboratori.
Neurofeedback: la danza del cambiamento
Un innovativo sistema di neurofeedback per il benessere della persona